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小橙优品新零售模式开发方案

日期:2019-07-16 13:14:22 / 人气:452

小橙优品新零售模式开发方案

特别提示:本文仅供开发需求者模式参考,投资有风险,谨慎投资,本公司是系统软件开发公司,非平台方,玩家勿扰!!

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在这种模式下,它是英雄。 大多数亿元级微型商业品牌都是从微型企业的水平开始,如日常淘洗,云货仓库,全球商品,魔方选择等。  

 

首先,如何成为VP导购?  

购买199元大礼包成为副总统购物指南; 如果你想开发一个类似的系统,你可以找到经理陈189-1225-7361。  

二,VP购物指南权  

1。 购买并省钱,促进赚钱; 在平台上享受10%~30%的佣金回报   2,培训津贴:每个推荐的VIP导购可以获得100元的培训津贴(秒到秒)。  

如何升级到销售总监?   1,直接招聘有效VP达到15人,  

2,该团队拥有60人的有效VIP,   3,个人销售佣金高达300元。  

(20元的销售佣金是有效的副总裁)  

第四,销售总监的权利:   1,直接招募副总裁可以获得230元的培训津贴  

直接推荐副总裁获得100元VP培训津贴和50元董事培训津贴,   当VP销售佣金达到20元时,你可以获得另外30元的培训津贴   当VP销售佣金达到80元时,您可以获得另外50元的培训津贴。   2,团队中的每个副总裁都可以获得130元的培训津贴:  

团队成员可以为每位VIP获得50元的培训津贴,   当VP销售佣金达到20元时,你可以获得另外30元的培训津贴   当MVP销售佣金达到80元时,您可以获得另外50元的培训津贴。  

3。 管理奖励:团队所有成员的销售佣金可以增加20%。  

4。 在教师主任之后,教师主任团队可以为每位副总裁获得20元的培训补贴,以及30%的导演月度管理奖。  

即可。 V.销售总经理  

1,促销条件  

直接培养10名董事,直接+间接孵化60位董事,   团队销售佣金超过80元的副总裁达到了1000人。  

2,培训福利:   0元销售佣金,额外获得30元培训津贴,   20元销售佣金,额外获得20元培训津贴,  

团队管理奖为12%,博乐奖为10%。   小橙高级三级配电系统开发(直接寻找陈经理189-1225-7361)萧橙优产品社交电子商务系统开发萧橙优秀新零售模式开发方案小橙优产品   共享经济软件开发小橙优产品经销应用开发小橙优产品风扇经济平台开发。